Ищу работу Менеджера по персоналу

1.Эффективный и качественный подбор персонала для магазинов РС в соответствии со стратегией предприятия.
1. 1. Мониторинг рынка труда в соответствующем плану открытия магазина РС в населенном пункте.
1. 2. Работа и регистрация компании в Центре занятости населения соответствующего населенного пункта;
1. 3 Подбор и оценка по профилю с кандидатами на должность Управляющего магазином, участие в совместном принятии решения о начале обучения кандидата для работы управляющим в новом магазине.
1. 4. Контроль наличия стажеров в процессе стажировки, консультации по вопросам процедур, стандартов и взаимодействия в компании;
1. 5. Адаптация Управляющих новичков согласно программе адаптации;
1. 6 Взаимодействие с руководителями компании по вопросам подбора персонала;
2. Подбор на Топовые позиции в компанию
(Headhunting),
Привлечение «сильных кандидатов» в компанию (еженедельное пополнение базы сильных кандидатов через профессиональные сообщества, рекомендателей);
Взаимодействия с рекрутинговыми порталами (НН, Superjob);